随着熊市到来，券商吸引新开户的投资者越来越难，老投资者对佣金的敏感度也不断提高，为了获得新的增量，诸多券商采用了争相降低佣金的方式挖同行的墙脚。

　　争相降佣金挖客户

　　深圳的秦先生是深圳某证券公司的一个中户，近日他频频接到其他券商打来的电话，一家外地证券公司甚至许诺将佣金降至万分之三，另外加送电脑。

　　近日，几位证券营业部总经理几乎一致表示，最近新开户越来越少，新增的客户绝大部分是从其他券商挖过来的，自己的客户也有被其他券商挖走的，只要能保证挖过来的客户大于流失的客户，就算打赢了。“在这一过程中，不二法门就是降低佣金费率。”

　　据统计，已披露半年报的40余家券商，其经纪业务的平均佣金率水平，已从去年全年的1.6％。下降至今年上半年的1.3％。。不少市场人士认为，伴随调整行情的延续， 佣金率还有下调空间。上半年平均佣金率水平相对较低的券商有北京高华证券、长城证券、德邦证券、第一创业证券、东方证券、国泰君安证券、中银国际证券等；相对较高的券商则有国海证券、上海证券、西部证券、民生证券等。

　　小券商纷纷减薪

　　据悉，越来越多的营业部加入到减薪的行列中，减薪的营业部主要集中在上半年出现亏损和微盈的小券商。

　　早在今年4月初有媒体报道广发证券自营及经纪业务收入不佳，员工降薪30%。此后不断有券商被曝减薪。最近，湘财证券广州某证券营业部一位工作人员在接受媒体采访时表示，该营业部的后勤岗位原来每月能拿3000元左右，但是6月份只发了2200元，扣除社保和住房公积金之后，最后拿到的不足1800元。